Nuestros Líderes

En julio de 2020, el doctor Cristian Rico fue nombrado director médico principal de los Servicios de Salud de AltaMed. En este rol, supervisa el liderazgo médico de AltaMed, que abarca las áreas de telemedicina, salud de la mujer, calidad de la salud y su población, así como cuidados complejos. El doctor Rico sirvió previamente como vicepresidente de Grupos Médicos en AltaMed, observó la contratación y desempeño de los proveedores en todos los centros de atención primaria, servicios dentales y servicios de VIH. También fungió como vocero de AltaMed ante los medios, muy seguido ofreciendo sus conocimientos como experto en variados temas, tales como la ley de Cuidado de Salud Asequible (ACA, por sus siglas en inglés), atención de salud cultural competente, áreas desprotegidas de servicios de salud y necesidades comunitarias. El doctor Rico se unió al Comité de Liderazgo del Gobierno Ejecutivo de AltaMed en agosto de 2019. 

Originario del sur de California, el doctor Rico ha dedicado su carrera a la atención de comunidades desfavorecidas del Este de Los Angeles, mediante el mejoramiento de la calidad, la satisfacción y experiencia del paciente, y el acceso a los servicios de salud. Se unió a los Servicios de Salud de AltaMed como parte del personal médico en 2004, sirvió como director médico del Grupo Médico y Dental de AltaMed El Monte, de 2005 a 2010, y como director médico regional (RMD, por sus siglas en inglés) para el Condado de Los Angeles, de 2010 a 2015. 

Como RMD, la primera tarea del doctor Rico fue mejorar la contratación de proveedores médicos. Pudo crear un proceso eficaz y sostenible para contratar a proveedores competentes con las cualidades deseadas, e identificar a líderes emergentes que se han convertido en directores médicos y directores médicos regionales. También ha trabajado con diferentes escuelas médicas, de enfermería especializada y de asistente médico para brindar a los estudiantes experiencias de primera mano en la medicina comunitaria de AltaMed. 

Educación:
M.D., Charles R. Drew/UCLA Medical Education Program 
B.S. Biology, University of California, Riverside 

En julio de 2020, el doctor Efraín Talamantes fue nombrado director principal de Operaciones de los Servicios de Salud de AltaMed. Los dos años anteriores, sirvió como director médico del Instituto para la Equidad de la Salud y Educación Médica de AltaMed (AIHE, por sus siglas en inglés), encabezando los servicios de la salud y la investigación y capacitación en sociedad con la comunidad para mejorar la equidad en la salud y la educación médica en AltaMed. Bajo el liderazgo del doctor Talamantes, el Instituto recibió recursos de Patient Centered Outcomes Research, lo que facilitó la sociedad con la comunidad que ha informado las prioridades de investigación de AltaMed. El doctor Talamantes también sirve como el director institucional (DIO, por sus siglas en inglés) designado para el comienzo del Comité de Educación Médica Especializada de AltaMed, y como miembro del Comité de Liderazgo del Gobierno Ejecutivo de AltaMed. 

El doctor Talamantes ha sido pieza clave en el rediseño de todos los programas de educación médica de AltaMed, incluido el Programa de Oportunidades de Carreras de la Salud de la Administración de Servicios de Recursos de la Salud. Como DIO, encabezó el proceso de solicitud para la acreditación ante el Accreditation Council for Graduate Medical Education (ACGME, por sus siglas en inglés). También participó en el diseño curricular y capacitación de profesores para el Programa de Residencia de Medicina Familiar de AltaMed. Además, se dedica al desarrollo de métodos para apoyar mejor la práctica con base en la evidencia, que incluye el uso del sistema de historiales médicos electrónicos (Epic), implementado en 2019. El doctor Talamantes, el Instituto y los equipos de Educación Médica de AltaMed están dedicados a crear diversas herramientas, talleres y módulos para la capacitación de los proveedores con el propósito de eliminar las disparidades en la salud. 

El doctor Talamantes sirvió previamente como director asociado del Centro Davis UC para la reducción de las disparidades en la salud, y como director asociado del Programa de Residencia de Medicina Interna. También dirigió de forma conjunta el Centro para la Fuerza Laboral Diversa en la Atención de la Salud (CDHW, por sus siglas en inglés). Es cofundador de MiMentor.org, y encabeza iniciativas a lo largo y ancho del país para mejorar el liderazgo y la diversidad en la fuerza laboral de la atención de la salud. 

Educación:
MSc, UCLA Fielding School of Public Health 
M.D., David Geffen School of Medicine at the University of California, Los Angeles 
Robert Wood Johnson Clinical Scholars Fellowship, University of California, Los Angeles 
MBA, Emory University Goizueta Business School 
B.S. Psychology, University of California, Los Angeles 

Raymond Lowe se unió a los servicios de salud de AltaMed en enero de 2018 como vicepresidente principal y director principal de información. Es un exitoso ejecutivo de Sistemas de Información de la Salud (SI) y de Tecnología de la Información (TI) con amplia experiencia en la entrega y operación de sistemas complejos. En AltaMed, es responsable de todos los aspectos de SI y TI para la organización, incluyendo la estrategia, la innovación, la entrega, las operaciones, la ciberseguridad, los informes de datos, las aplicaciones clínicas y de planes de salud, y las actividades de fusión y adquisición.

Entre sus muchos logros en AltaMed, el señor Lowe ha jugado un papel fundamental en la transformación de los sistemas clínicos de la organización, del sistema heredado en su conversión al sistema de EPIC, con la implementación de la nueva plataforma de historias clínicas electrónicas (EMR) en todo el sistema, cumpliendo a la vez con estrictos parámetros cronológicos y presupuestarios. También encabezó el establecimiento de la infraestructura fundamental, las mejoras de ciberseguridad y la estabilización de aplicaciones necesarias para apoyar a la organización empresarial.

Antes de unirse a AltaMed, Raymond Lowe pasó varios años con Dignity Health como su director principal de Tecnología e Infraestructura. Allí fue responsable del diseño estratégico y presentación de la transformación y optimización de la TI, incluyendo su centro de datos, la consolidación de redes, la comunicación unificada y la racionalización de aplicaciones. También se desempeñó como director principal de Aplicaciones Clínicas e Implementaciones de las historias clínicas electrónicas de Cerner en siete hospitales de Dignity Health.

El señor Lowe tiene más de 20 años de conocimiento y experiencia en el liderazgo de SI/TI en la atención médica, incluidos puestos en Providence Health Services de la Región de California y como director de Información de Kaiser Permanente Information Technology en el área metropolitana de Los Angeles. A lo largo de su carrera, Lowe ha sido reconocido con honores tan distinguidos como “100 Top CIOs to Watch” (100 mejores directores de información) de Becker en 2019 y 2020, y “Most Transformational Leaders” (Los líderes más transformadores) de BT150 en 2019, entre otros reconocimientos notables.

Educación:
M.S. Engineering Management, University of Southern California
B.S. Electrical Engineering, University of Southern California

Berenice Núñez Constant es la vicepresidenta sénior de Asuntos Gubernamentales y Compromiso Cívico en los Servicios de Salud de la Corporación AltaMed. En 2017, se unió a AltaMed como vicepresidenta de Relaciones Gubernamentales, con el fin de dirigir estrategias legislativas y defensoría de políticas para promover iniciativas estatales que eliminen las disparidades en el acceso y resultados de la atención de la salud. Núñez Constant también ayudó a encabezar la formación del Programa de Compromiso Cívico de AltaMed, que incluye la campaña Mi Voto. Mi Salud. Así como la campaña para promover la participación en el Censo 2020. En su rol actual, Núñez continúa conduciendo iniciativas de políticas y compromiso cívico, dirigidas a impactar los determinantes sociales que afectan a muchos de los pacientes y comunidades de AltaMed, así como en la participación comunitaria en los condados de Los Angeles y Orange durante el proceso electoral.  

En total, Núñez Constant cuenta con casi 20 años de experiencia en el sector de atención de la salud, trabajando tanto al nivel federal como estatal para apoyar las necesidades de atención de la salud de comunidades desatendidas. Antes de unirse a AltaMed, trabajó con Molina Healthcare, Inc., uno de nuestros planes de salud más grandes de la nación. Ahí, Núñez sirvió como vicepresidenta asociada de Contratos Gubernamentales, encabezando estrategias reglamentarias y de abogacía para iniciar y promover iniciativas estatales y federales que apoyan las necesidades de atención de la salud de sectores desatendidos inscritos y elegibles a inscribirse en programas patrocinados por el gobierno. También apoyó oportunidades de expansión del desarrollo de nuevos negocios en los mercados actuales y futuros nacionales. Además, estableció la estrategia de lucha legislativa latina de la empresa para promover y fomentar políticas para latinos dentro de la agenda de abogacía nacional dentro de Molina. 

En 2010, Núñez Constant fue beneficiaria de la beca de investigación de maestría en política de la salud del Congressional Hispanic Caucus Institute. También participa en varios consejos, coaliciones y comités, incluida la Coalición Latina para una California Sana, la Política Latina y la Iniciativa de Políticas de UCLA, y la SELA Collaborative. También fue distinguida como miembro del Comité de Asesoría de Intereses en Adultos Mayores del Estado de California (State of California’s Master Plan for Aging Stakeholder Advisory Commitee) en 2019.

Education:
B.A., Sociology, California State University, Long Beach
MPH, University of California, Los Angeles

Seema Kamal trabaja en AltaMed como consejera general, guiando a la dirección ejecutiva sobre las iniciativas estratégicas de la compañía y brindando asesoramiento jurídico al Consejo de Administración de AltaMed. Kamal se unió a AltaMed en diciembre de 2018, como vicepresidenta del Consejo Corporativo. En este papel proporcionó apoyo a las áreas de Recursos Humanos y de Cumplimiento y Gestión de riesgos, así como a la Red de Salud de AltaMed y a los Servicios de Gestión de Altura.

Kamal tiene más de 20 años de experiencia como consejera en los siguientes campos: atención sanitaria, labor y contratación, incorporación y adquisiciones, gestión administrativa y corporativa, y más. Antes de unirse a AltaMed fue directora de litigios de una firma del Sur de California, dirigiendo a un equipo que proporcionaba orientación normativa y estratégica a clientes como Tenet Healthcare, Dignity Health, Prime Healthcare, USC y Providence St. Joseph Medical Center. Anteriormente pasó seis años como consejera general y directora de asuntos jurídicos con Avanti Hospitals (ahora Pipeline Health), una red hospitalaria con más de 500 camas, además de desempeñarse como abogada de la salud en Saskatoon, Saskatchewan y Phoenix, Arizona, antes de trasladarse a Los Ángeles en el 2008.

Kamal trabaja como directora del Comité Ejecutivo de Derecho Sanitario del Colegio de Abogados en el Condado de Los Ángeles. Antes del comienzo de su carrera jurídica, fue campeona nacional universitaria, titular del récord provincial y miembro patrocinado del Canadian National Track Field Team, compitiendo a nivel nacional durante más de una década.

Educación:
Dra. en Derecho por la Universidad de Saskatchewan, Canadá
Lic. En Fisiología y Bioquímica por la Universidad de Saskatchewan, Canadá

El Dr. Bihu Sandhir fue nombrado director de control de calidad de AltaMed en octubre de 2022. El Dr. Sandhir es una ejecutiva médica con más de 25 años de experiencia en el cuidado de la salud. Tiene un historial comprobado en el liderazgo de equipos médicos en la transformación de la salud hacia la atención basada en el valor y la salud de la población. Como experta nacional en Medicare, calidad, optimización de la atención médica, innovación y salud de la población, ha ganado múltiples honores y con frecuencia ha sido oradora distinguida. Lo que la distingue es su capacidad para transformar la visión en realidad y cerrar la brecha entre los proveedores y el liderazgo ejecutivo en los grupos médicos. Ha construido con éxito asociaciones externas y ha avanzado en la atención interna basada en el equipo, al mismo tiempo brinda una atención excepcional a pacientes geriátricos complejos de alto riesgo en un modelo de salud de la población.

Educación:
Doctor en Medicina, Medicina Interna, Universidad de Cincinnati, Cincinnati, OH
Licenciatura en Medicina y Cirugía (MBBS), Universidad Médica MS Ramaiah, Bangalore, India